Sujet précis

Étude par régressions du rôle de l’emploi dans les conséquences du handicap sur les situations économiques, sociales, psychologiques et politiques de personnes en emploi et hors de l’emploi, en comparant les échantillons de personnes handicapées et valides pour ces deux configurations.

Méthodologie

Bases de données :

• Survey of Income and Program Participation (SIPP) de 1999
• Vagues 1998 et 2000 d’enquêtes auprès des ménages du Rutgers Center for Public Interest Polling

Sur-échantillonnage des personnes handicapées, soit un échantillon final de 1 132 citoyen·ne·s handicapé·e·s et de 1 112 citoyen·ne·s valides. Dans cette étude, focale sur les personnes en âge de travailler (18-64 ans) soit 668 personnes handicapées et 924 personnes valides.

Principales conclusions

Les statistiques descriptives montrent un désavantage des personnes handicapées vis-à-vis de l’emploi, de façon cohérente avec la littérature (taux d’emplois plus faibles, davantage de temps partiels, salaires moindres), avec un désavantage plus grand pour les personnes handicapées mentales et motrices et pour celles ayant le degré de limitation le plus important.

Le fait de travailler (plutôt que d’être sans emploi) conduit à une amélioration plus forte des variables de ressources financières, de relations sociales, de compétences auto-déclarées à la participation à un collectif, et de sentiment d’égalité politique, pour les personnes handicapées, par rapport aux personnes valides.